FERIENBETREUUNG

HORT KITTSEE

 

Ferien 1. Semester 2021/2022 - Anmeldeschluss 1.10.2021!

Ferien 2. Semester 2022 - Anmeldeschluss 01.03.2022!

 

 

Dieses Angebot gilt AUSSCHLIEßLICH für Kinder mit HAUPTWOHNSITZ KITTSEE von 1.-9. Schulstufe!

 

Die Bedarfserhebung wird ab 2021 NICHT MEHR ausgeteilt oder per Post zugestellt!

Formulare für die Schüleranmeldung können Sie hier downloaden.

Die Anmeldungsformular wird ausschließlich vollständig ausgefüllt und unterschrieben akzeptiert!
Eine Meldung NACH dem Stichtag ist nur in besonderen Ausnahmefällen möglich (zB ärztl. bestätigte Krankheit/Krankenhausaufenthalte der Betreuungspersonen, Todesfälle,...)

 

 

Auszug aus dem bgld. Kinderbildungs- und Betreuungsgesetz (KBBG)

 

 

§ 16 Kindergartenjahr und Ferien

(3) Die Semesterferien, die Hauptferien, die Herbstferien sowie die Weihnachts-, Oster- und Pfingstferien im Sinne des § 2 Abs. 4 Schulzeitgesetz 1985, BGBl. Nr. 77/1985, in der Fassung des Bundesgesetzes BGBl. Nr. I 49/2019, sind unter Berücksichtigung der jeweiligen örtlichen Bedürfnisse und entsprechend dem nachweislichen Bedarf der Eltern vom Rechtsträger festzulegen. Die Hauptferien dauern grundsätzlich ununterbrochen zwei Wochen. Der Rechtsträger hat jedoch entsprechend dem Bedarf der Eltern kürzere Ferienzeiten festzusetzen oder von der Festsetzung dieser, bis auf jene Tage gemäß Abs. 2, abzusehen sobald dem Rechtsträger zumindest für vier Kinder bis zur Beendigung der Schulpflicht mit Hauptwohnsitz im Gemeindegebiet bis zu einem seitens des Rechtsträgers für jedes Kindergartenjahr festgelegten Termin  ein  konkreter, nachweislicher Bedarf  bekanntgeben wird. VIF-konforme Öffnungszeiten gemäß § 2 Abs. 1 Z 15 sind anzustreben.

 

Erläuternde Bemerkungen:

„Dem Rechtsträger steht es frei, im Zuge der Bedarfserhebung verpflichtende Anmeldungen der Eltern einzufordern, in dem diese bei Anmeldung des Bedarfs sich auch zur tatsächlichen Konsumation der gemeldeten Zeiten nachweislich verpflichten. Die Eltern haben nach Aufforderung durch den Rechtsträger den Bedarf zu begründen und nachzuweisen (z.B. Stundenausmaß ihrer Berufstätigkeit, Arbeitszeiten, etc.)…..“